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Assistant commercial F/H

3Four Group · PARIS
Full-timeConstructionEntry Level$30,000–$35,000/yr
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About the Assistant Commercial F H role

Assistant Commercial F H positions focus on delivering results in their domain. This page aggregates open Assistant Commercial F H roles and what employers typically expect.

IMMOBILIERE 3F | CDI | 30-35k€ | 75013 | 01/09/2026 | Télétravail proposé Description de l'entreprise : Le groupe 3F gère près de 305 000 logements sociaux, foyers d'hébergements et commerces sur toute la France. Depuis la construction, la gestion et l'entretien du patrimoine, en passant par le renouvellement urbain, le développement et la vente, nous agissons au plus près des préoccupations des territoires. Chez 3F, notre engagement en faveur de l'égalité professionnelle, de l'inclusion, de la non-discrimination et du handicap se vit au quotidien. La diversité enrichit notre entreprise car chaque parcours est unique et participe à construire le collectif. Rejoignez-nous ! Description du poste : Au sein de votre pôle, vous assurez les opérations administratives liées à la commercialisation des locaux commerciaux et professionnels, neufs et vacants. Contribuer à la préparation des commercialisations, à la fiabilité des bases de données, à la gestion documentaire et au suivi des outils. Réaliser les démarches administratives nécessaires au bon déroulement des commercialisations, notamment la collecte d'informations, la transmission de documents, les commandes et les relances auprès des interlocuteurs concernés. **Préparer lescommercialisations** Constituer les dossiers de commercialisation Collecter et centraliser les documents nécessaires (plan, diagnostics, récapitulatif des travaux, fiche technique du local, règlement de copropriété...) Intégrer les nouveaux locaux à commercialiser dans les outils de suivi **Assurer l'appui administratif** Apporter un appui administratif à l'équipe de commercialisation I3F ainsi qu'aux différents services internes dans le cadre des opérations de commercialisation (technique, comptabilité, gestion locative, juridique) Répondre aux demandes des commercialisateurs **Participer ausuivi administratif des commercialisations** Contrôler la complétude et la conformité des pièces Vérifier la cohérence des baux Préparer et assurer le suivi des courriers d'engagement post-comité **Garantir laqualité des données et des outils** Mettre à jour les bases de données Assurer la gestion documentaire Participer à l'amélioration des outils et des procédures Profil attendu : De formation Bac+2/3, type BTS Professions Immobilières, assistanat ou gestion, Licence professionnelle en immobilier, assistanat ou gestion ou expérience significative acquise sur des fonctions similaires, idéalement dans le secteur du logement social. Disposant d’une bonne maitrise du pack office et notamment Excel (tableaux de suivi, bases de données, tableaux croisés). A l'aise avec les outils collaboratifs et de gestion documentaire (SharePoint, GED...). Savoir analyser les demandes et renseigner et/ou orienter l'interlocuteur. Gérer les priorités et respecter les délais. Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et de méthode dans la gestion documentaire. Vous êtes dynamique et force de proposition dans l'amélioration des outils et des processus. Vous savez suivre plusieurs dossiers simultanément et assurer leur traçabilité et développer un esprit d'analyse et de synthèse. Avantages : \* Télétravail \* 30 jours de congés payés \* RTT \* Mutuelle avantageuse \* Horaires variables \* Intéressement \* Prise en charge des frais de transport en commun (60%) \* Carte restaurant (60% pris en charge) \* Avantages CSE

Salary estimate

$30,000 – $35,000/yr
Provided by the employer.

Skills for this role

Excel

Resume tips for Assistant Commercial F H applicants

Interview preparation

Prepare concrete STAR-format stories that show Assistant Commercial F H outcomes you drove.

Research the employer's product and recent news before the interview.

Be ready to explain how you'd approach a typical Assistant Commercial F H problem end to end.

Have thoughtful questions ready about the team, tools and success metrics.

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